上班期间被人殴打脑震荡，医院开病假扣工资吗

尘世美 · 发表于 2020-7-31 14:58:12

流逝 · 发表于 2020-7-31 16:48:24

不算工伤，只能算病假。病假国家有规定的，超出了就要扣工资的。然后，应该让打人者赔偿误工费。

流逝 · 发表于 2020-7-31 16:48:43

看你在什么单位上班了，好的单位和正常上班一样照发不误，一般的嘛工资有的，绩效奖金一般就没了

乐亭文化 · 发表于 2020-7-31 16:51:28

您好，针对您这个问题，解析如下：
上班期间如若因履行工作职责被打受伤应属工伤，员工可以选择要求侵权者赔偿或享受工伤保险待遇。如若因私被打受伤，可以要求侵权者予以赔偿，包括误工损失。

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